（转）关于进一步做好疫情防控期间 2020 届毕业生就业工作的通知

　　 　　

各学院（系、所）：

为进一步贯彻落实党中央、国务院有关决策部署，全力 做好疫情防控期间 2020 届毕业生就业工作，着力优化线上就业指导和招聘服务，按照人力资源和社会保障部、教育部等 5 部门和陕西省教育厅相关要求，结合学校疫情防控工作整体安排，现就进一步做好 2020 届毕业生就业工作有关事项通知如下：

一、深刻认识做好疫情防控期间毕业生就业工作的极端重要性

习近平总书记强调：“越是发生疫情，越要注意好保障和改善民生工作，特别是要高度关注就业问题”。学校主要领导在党委理论学习中心组 2020 年第一次集体学习（扩大）会上指出，统筹抓好防控工作和学校中心工作，确保学校各项工作平稳有序，做到“疫情无情人有情，各项工作不耽误、目标任务要完成”。当前正值疫情防控关键期和毕业季临近双期叠加的特殊时期，做好这一时期毕业生就业工作事关广大毕业生身体健康和切实利益。各学院（系、所）毕业生就业工作领导小组要进一步提高政治站位，把做好疫情防控期间毕业生就业工作纳入重要议事日程，抢前抓早，提前谋划，压实责任，全力保障 2020 届毕业生充分满意就业。

二、全力支持和保障疫情防控期间毕业生就业工作有力有序开展

1. 加强就业工作统筹部署。各学院（系、所）毕业生就 业工作领导小组要科学制定《学院（系、所）疫情防控期间就业工作实施方案》，全面与《西北农林科技大学疫情防控 期间就业工作方案》内容对标对表，抓重点、补短板、强导向，细化工作内容、制定有效措施、分解工作任务、压实工作责任，切实做到“周周有推进，月月有成效”，不折不扣做好疫情防控期间就业工作。

2. 畅通就业动态数据流。利用腾讯文档的多人在线编辑功能建立毕业生就业动态数据库（数据模板详见附件），对毕业生就业签约情况每周跟踪一次，数据库每周更新一次。在班干部、班主任、辅导员、研究生导师、分管领导、主要领导等各工作主体间形成有效的就业动态信息流，以准确、详实的就业动态数据，为下一步制定工作措施提供支持。

3. 召开就业工作周例会。面向辅导员、班主任及学生班 干部等工作主体组织召开线上就业工作周例会，通报交流学校和院系就业工作推动进程和各班级就业情况进展，研究解决学生求职存在的难题，督促已就业学生完成签约手续并及时录入就业系统。

4. 重点帮扶特殊毕业生。动员和安排学院（系、所）全 员参与就业的各方力量，重点联系湖北籍、建档立卡、陕西 省深度贫困县和少数民族等毕业生，要安排“一对一”的对接工作人员，开展“点对点”跟踪，准确掌握其就业进展、求职需求和问题难点，做好就业引导和督促。

5. 精准推送就业信息。用足用好学校就业信息网、“西农 就业”微信公众号提供的招聘资源，安排专人做好线上、线下 招聘信息的搜集、整理和推送工作，确保就业信息充分及时 推送给毕业生；及时掌握未就业毕业生的就业意愿，告知毕业生信息获取的渠道和方法，多措并举地为毕业生 “点对点” 推送招聘信息；组织毕业生积极参加学校组织的各类线上招聘会和空中宣讲会；鼓励学院（系、所）充分挖掘优势，调 动各方力量，掌握用人单位需求，积极探索举办行业类网络招聘会。

6. 促进就业指导点面结合。引导毕业生利用“西农就业” 微信公众号上的就业指导资源，积极寻求 90 名就业指导师资的指导帮助，主动学习网络课程，提升就业竞争力；学院（系、所）要鼓励有条件的辅导员、班主任使用腾讯课堂或QQ 直播等线上手段为毕业生开展指导服务；为重点特殊毕业生逐一联系做好线上求职服务；针对考研失利毕业生要逐一电话、网络约谈，帮助学生明确就业方向，提供就业支持。

三、确保疫情防控期间毕业生就业安全

强化网络招聘规范及管理，严格审核外网搜集的工作岗位信息，严密防范招聘陷阱、就业欺诈、“培训贷”、传销等违法行为，引导和规范学生及用人单位诚信签约。及时跟进岗位需求、签约进展等情况，密切关注学生心态、舆论动态， 对出现苗头性、倾向性、潜在性问题要及时报告、尽早化解， 确保毕业生求职安全。

四、信息报送工作要求

1. 《学院（系、所）疫情防控期间就业工作实施方案》由学院（系、部）就业工作领导小组审定后，于 2 月 28 日前发送至电子邮箱 10862672@qq.com。（联系人：刘淼）

2. 自 3 月 2 日第 3 周起，每周一将审定后的“学院（系、所）毕业生就业动态数据库”及“就业动态汇周报表”等 2 类数据统计表（见附件）发送至电子邮箱 liuqinglin@nwafu.edu.cn。

（联系人：刘庆麟）

附件：《毕业生就业动态数据库&周报表》

学校毕业生就业工作领导小组办公室

2020 年 2 月 22 日