外语系党政联席会纪要（2020年第13期）

　　 　　

 8月28日，系主任杨宏主持召开2020年第13次党政联席会议。纪要如下：

一、通报班子成员部分分工调整

会议听取了系领导班子成员部分分工调整情况的通报和有关说明。会议明确，教师思想工作、人事及人才工作的分管领导调整为党委书记李万强同志负责。

二、通报《大学英语》考试出错的处理决定

会议通报了教务处关于外语系对《大学英语》考试出错的情况说明和处理意见的反馈意见。会议认为，教务处和外语系就事情的基本情况和处理意见达成了共识。会议要求，党政综合办公室根据会议意见，对《大学英语》考试出错的处理决定进行修改后，以文件形式印发并报备教务处。

三、研究2021、2022年补充师资指标

会议传达了学校《关于报送2021年、2022年教师需求计划的通知》的文件精神，研究了外语系2021年、2022年计划师资补充工作。

会议决定，2021年、2022年计划补充师资指标为：

（1）汉语国际教育专业补充2人，要求博士学历；2021年、2022年各补充1人。拟教专业、学科方向、岗位安排、岗位基本要求、聘期主要工作任务及考核指标等进人信息要求，由李万强同志负责、张杰同志配合提出。

（2）德语专业补充1人，作为师资储备，要求硕士及以上学历，具有博士学位及国外教育背景者优先考虑；力争2022年前补充到位。拟教专业、学科方向、岗位安排、岗位基本要求、聘期主要工作任务及考核指标等进人信息要求，由殷延军同志负责提出。

（3）英语专业补充4人，要求博士学历，翻译方向者优先考虑；2021年、2022年各补充2人。拟教专业、学科方向、岗位安排、岗位基本要求、聘期主要工作任务及考核指标等进人信息要求，由张凌同志负责提出。

（4）俄语专业补充3人，要求博士学历，其中：国内2人，国外1人（优先考虑第一学历为人文社科类专业者）；2021年补充2人，2022年补充1人。拟教专业、学科方向、岗位安排、岗位基本要求、聘期主要工作任务及考核指标等进人信息要求，由杨宏同志负责提出。

会议要求，党政综合办公室曲斌同志做好与人事处的沟通，并负责外语系2021年、2022年教师需求计划各项信息的汇总和填报，经杨宏同志审定后报送人事处。

四、研究教师董记华辞职的申请

会议听取了关于教师董记华申请辞职的有关情况通报。会议研究决定，同意教师董记华辞职，按学校规定程序办理相关手续。

五、审议2020年外语系教学实习经费预算

会议审议并原则通过《2020年外语系教学实习经费预算》。会议同时明确，一是要严格执行外语系“三重一大”制度实施细则各项规定，各分管领导要严把经费审批额度，超过审批额度的事项必须提交领导班子集体会议研究；二是严控“三公经费”支出，系领导班子成员要在个人年终考核报告中体现相关工作；三是教学实习要进一步加强统筹协调工作，严格财务纪律，各项支出要做到合规、合理，各项支出票据要据实报销，严禁以各种形式进行变通处理。

六、审议《外语系教职工考勤暂行规定》

会议审议并原则通过了《外语系教职工考勤暂行规定》，党政综合办公室根据会议意见完善后印发实施。

七、研究外语楼旧空调回迁中材料费问题

会议听取了外语楼旧空调回迁所产生的材料费及价格谈判的情况汇报。会议研究决定，同意支出外语楼旧空调回迁所产生的相关费用2万元，所需经费由外语系事业经费统筹安排。

 

参会人员：杨  宏  李万强  殷延军  张  凌  滕艳萍

列席人员：田志强  杨晓峰  黄海斌

曲  斌（列席第三议题） 张  杰（列席第三议题）

请假人员：罗建忠

西北农林科技大学外语系党政综合办公室   2020年8月31日印发